因此秦淑洁在谈判时大概提了提，表示明年下半年大概是十一月份有可能还要签单，并且要加倍, 估计是二十万台。
德国人也很实际, 算算账这一份合同是四千多万美金的大单，哪能失之交臂？
他们已经不怀疑秦淑洁的实力, 根本不认为这是在吹牛皮, 听到这样的话音, 当然要竭尽所能进行攻关。
打听出几家难以为继并且在香舍丽榭大街有店铺的法国服装公司，这才多大事儿，分分钟就给办了。
德国人的办事效率果然很高，几个小时后就传真了十几家符合要求的法国服装公司供秦淑洁参考。
秦淑洁毕竟人生地不熟，到了巴黎有人指引，购买一家法国服装公司肯定事半功倍。
购买纺织设备的事儿早就在谋划中。
有几家厂子秦淑洁半年前就看上眼了，为了更好的杀价这大半年来故意多谈了几家。
她看中的设备都有八九成新，都是当下最先进的无梭织布机，而且是德国多尼尔公司的产品。
给秦昆仑报的价钱当然不是她的拿价，而是在拿价的基础上加价三四成。
初步计算这些设备打包运达南通港不但能够便宜一多半，还免去了订购新设备等待厂家生产、发货的时间。
这些设备相对于“东方红布厂”来回穿梭的老旧设备，不仅仅提高了工作效率提升了产品的质量，还节省了电力，体积也小了许多，噪音降低一半分贝。
还有一个大好处，这些进口设备操作更加简单，大幅减轻了劳动强度。
原本一个女工负责四五台织布机，用了这批进口设备，可以负责十几二十几台。
产业升级就是为了提高效率，更加简单、更加快、更能够降低能耗才是主流。
以“东方红布厂”熟练工的平均水平，使用这种进口设备，适应几天就基本上没什么大问题。
这其实跟由俭入奢容易是同样的道理。
“东方红布厂”、“胜利纺纱厂”、“光华针织品厂”等等三水县的工厂，厂房都是现成的，换上进口设备后用不着电增容，还能够节约不少电能。
三水县一直在谋求合资，接触的外商不低于十家，设备的样本、参数、报价都有。
早在三个月前，秦淑洁也给秦昆仑寄了样本和详细的说明书！
秦昆仑接到了秦淑洁的电话后，立刻通知轻工局领导和“东方红布厂”、“胜利纺纱厂”等等厂子的相关人员做好准备，迎接外商。
不仅仅是全厂大扫除，还得把规划拿出来，要证明三水县的工作效率，要保证设备进场十天内就能开机！
半个月后，秦淑洁来了，不是她一个人，连律师一共来了七个。
秦昆仑和宋解放等等县领导不仅仅要到了政策，还获得了省领导的表扬，大领导们暗示，只要能把资金、设备弄回来，政策适当倾斜是不成问题的！
关键是弄来美金或者引进设备，是否控股已经不再成为谈判的障碍！
双方都诚意满满，谈判进行得很顺利，“东方红布厂”、“胜利纺纱厂”、“光华针织品厂”等等七家单位参与合资。
资方承诺接受所有的职工，平均工资以八七年一月份的工资表为基数，完成合资后直接加倍！
这个消息在谈判的当天就传出来了，被选上合资的七个工厂的绝大多数职工欢呼雀跃，简直是翘首以盼成为合资企业的工人。
他们根本不介意工资加倍的解释！因为他们知道，这个解释更加有利于一线工人，技术越好意味着收入越高。
因为收入平均增加一倍，不表示所有的干部、职工的收入都翻倍，一线工人、技术员的收入说不定能涨两倍。
脱产的以工代干如果不参与生产，收入不可能涨。
七家厂子的干部、职工都知道合资企业不养闲人，“大锅饭”吃不成了，脱产的人数至少减半。
于是乎，不少没有生产技能的以工代干急眼了，纷纷请求调离将要成立的“中港实业纺织集团有限公司”。
这些人无一例外选择调入“家园集团”！
那是因为“家园集团”一炮而红，六十几个以工代干实现了自我价值，激情满满。
由于资金回笼超预期，故而房地产开发的力度更加大，所以需要更多有工作经验、社会阅历的以工代干来完成拆迁、安置任务。
“家园集团”有了名气，有了资本，还有蓬勃发展的巨大空间。
王慧、陆惠无疑是八七年三水县级市风云人物中的妇女典型，如果在加上几个，必须有宋丹华、张芳芬、邱老师……
今非昔比啊呀！每天托人或者亲自求上门的老同事、老熟人、老邻居等等，太多了，陆惠、王慧家里的门槛快被踏破喽！
名烟名酒、水果、糕点等等礼物收了一大堆。
不是她俩贪婪，而是人情社会这种现象免不了，也是因为人家丢下东西就走，追都追不上。
王慧、陆惠很快乐，也很烦恼，她俩又打电话问计于黄瀚。
社会主义国家，人人安居乐业是最终追求，本就应该提供更多工作岗位尽可能满足大多数人的需求。
黄瀚让她俩无需多虑，可以给关系户开后门，只要那些选择调进“家园集团”的以工代干不再混日子，肯踏踏实实工作即可！
拆迁、安置工作千头万绪，拆迁范围倍增，需要更多有社会阅历的工作人员。
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